LIV-Prinzip: Einfach mehr Life Balance

LIV unterstützt Unternehmen und deren Mitarbeitende dabei besser mit den Herausforderungen unserer Zeit umzugehen, auf sich zu achten und Resilienz zu entwickeln. Mit Workshops, Impuls-Referaten und Keynotes sorgen Pirmin Loetscher und Albi Christen für mehr Life Balance durch Achtsamkeit. Erfahren Sie mehr über das LIV-Prinzip und wie es auch Ihr Zusammenarbeiten bereichern und inspirieren wird.

LIV ist die Abkürzung für Life Inspired Values und beschreibt treffend mit wenigen Worten den Kern dieses Prinzips. In einer Welt, die sich ständig verändert und in der wir mit zunehmenden Herausforderungen konfrontiert sind, ist es von entscheidender Bedeutung, sich auf die «wichtigen» Werte zu konzentrieren. Werte, die uns glücklich machen und die uns ermöglichen, gelassen in die Zukunft zu blicken. Es geht um Achtsamkeit, darum, bewusst zu leben und uns auf uns selbst zu fokussieren. Dabei ist Achtsamkeit keine spirituelle oder lebensfremde Theorie, sondern eine mentale Stärke, die bewusst entwickelt und trainiert werden kann.

LIV unterstützt Unternehmen und deren Mitarbeitende bei der Suche nach Sinnhaftigkeit und Identifikation in einer sich ständig verändernden Welt.

Der Schlüssel zum betrieblichen Erfolg

Achtsamkeit ist im Privatleben vieler Menschen angekommen, wird aber im Unternehmensalltag kaum gelebt. Betriebe sehen sich derzeit mit einschneidenden Veränderungen konfrontiert, sei es aufgrund globaler Ereignisse, der rasanten Entwicklung der Künstlichen Intelligenz oder schlichtweg des immer stärkeren Wettbewerbsdrucks. Dabei geraten die Bedürfnisse der einzelnen Mitarbeitenden schnell aus dem Blickfeld. Der Mensch wird zur Maschine degradiert, nur an seiner Leistung gemessen, muss 24/7 erreichbar sein – Erkrankungen wie Depressionen oder Burnout sind die Ergebnisse.

Es ist an der Zeit, den Fokus wieder auf das Innenleben zu richten. Denn nur glückliche, wertgeschätzte Mitarbeitende, die als Individuum wahrgenommen werden, können ihr volles Potenzial ausschöpfen.

«Das LIV Prinzip»: Das Buch für mehr Achtsamkeit und Life Balance im Leben.

Kurse für mehr Achtsamkeit

Es gibt verschiedene Möglichkeiten, Achtsamkeit in Unternehmen zu fördern – zum Beispiel durch Schulungen, Achtsamkeitsprogramme oder durch die Schaffung einer wertebasierten Unternehmenskultur. In jedem Fall wird die Integration von Achtsamkeitspraktiken sowohl die Bindung als auch die Motivation der Mitarbeitenden steigern sowie ihr Innovationspotenzial freisetzen. LIV hat langfristige Strategien für eine vitale Unternehmenskultur entwickelt, die Mitarbeitende glücklich macht und einen positiven Beitrag zur Wertschöpfung leistet.

Es gibt verschiedene Möglichkeiten, Achtsamkeit in Unternehmen zu fördern.

Das Angebot:

  • Impuls Vortrag «Innere Balance trotz rastloser Zeit»
  • Keynote «Achtsamkeit im Business»
  • Workshop «Stress-, Pausen- & Fokusmanagement»
  • Seminar «Achtsamkeit & Resilienz»
  • Seminar «Stressmanagement durch Achtsamkeit»

Gerne entwickelt LIV auch massgeschneiderte Programme nach Ihren individuellen Bedürfnissen.

Pirmin Loetscher und Albi Christen: «Es ist an der Zeit, den Fokus wieder auf das Innenleben zu richten».

Das steckt hinter LIV

Hinter dem LIV-Prinzip stecken Pirmin Loetscher und Albi Christen. Pirmin lebte ein rasantes, erfolgreiches Leben als selbstständiger Kultur- und Eventmanager, bis ihn vor zehn Jahren eine längere Krankheit zum Autogen- und Mentaltraining führte. Nach diversen Ausbildungen ist er mittlerweile als Achtsamkeitstrainer sowie Life- und Businesscoach tätig und hat mehrere Bücher zum Thema geschrieben. Albi besitzt eine Werbeagentur in Luzern und war schon früh auf der Suche nach unkonventionellen Arbeitsmodellen und neuen Methoden, um das Agenturleben zu erleichtern und zu bereichern.

Mit Workshops, Impuls-Referaten und Keynotes sorgen Pirmin Loetscher und Albi Christen für mehr Life Balance durch Achtsamkeit.

Mit vereinten Stärken sind Pirmin Loetscher und Albi Christen gerne für sie da und zeigen Ihnen, wie einfach Sie mit dem LIV-Prinzip die Life Balance Ihrer Mitarbeitenden verbessern können.